我投身酒店行業，至今已有4年。21歲那年，我初任少爺一職。做了2年後，便轉而擔任經紀一職。
初入酒店行業的動機
最初萌生進酒店打工的想法，實因我向來喜愛飲酒，也沉醉於夜生活的繁華。然而當時我未曾涉足酒店，且經濟拮据，無力前往酒店消費消遣。於是心想，不如直接進酒店工作，既能親身體驗其中的樂趣，又能賺取薪資，實在不錯。
當初告訴朋友我在做少爺時，他們竟誤以為酒店中坐檯的女生稱為小姐，坐檯的男生便叫少爺，還追問我是否等同於牛郎……其實並非如此。
少爺與公主的職務解析
在酒店中，少爺與公主是常見的職位稱呼，但兩者皆非坐檯性質的職務，也無需陪侍客人嬉戲，更像是幕後服務的角色。
- 少爺：由男性擔任，主要負責包廂間的服務協調。
- 公主：由女性擔任，類似幕後支援的角色。
剛入職時，我感到非常勞累。雖然工作時段多在深夜，但酒店內人來人往，川流不息。為確保服務品質，我們需不斷穿梭於各包廂之間。未適應時，每天都覺得腳酸背痛，苦不堪言。不過，這份工作也有趣之處，我得以結識形形色色的人。唯一的壓力在於需要快速記憶新環境中的諸多事項，但適應後便順暢無礙。
薪資的驚喜與動力
工作中最令人期待的莫過於領薪日了，哈哈！拿到薪資單的那一刻，我心喜若狂。因為我還是學生，打工時數有限，原以為薪資不過幾千元（畢竟以往打工從未超過1萬），沒想到竟超過1萬元，且薪資條下方赫然寫著「小費另計」。那種喜悅之情，實在難以言表。
我從未想過，利用課餘時間打工竟能有如此可觀的收入，更何況小費還另行計算。面試時，主考官曾說，初入此行因不熟練，薪資可能稍低。如此看來，待日後熟練後，收入定會更加豐厚，真是令人心嚮往之！
多崗位歷練的收穫
後來，我在多個不同的日領工作崗位上任職過：
- 包廂服務生
- 櫃檯支援
- 泊車少爺
我對某一職位並無特別偏愛或厭惡，只因在不同崗位上能見到不同的事物，頗為有趣。
領檯少爺的轉變
在我的少爺生涯中，最後一職是領檯少爺。此職需要更直接地與人接觸，讓我對酒店環境的生態有了更深入的了解。由於與小姐接觸頻繁，我需熟記常客的習性、偏好的小姐，以及哪位小姐與哪位經紀配合等事項，還需協助簡單調度，以確保服務水準。此職務頗費心思，也正因如此，我從最初「進來玩」的心態，轉變為認真做事、力求進步的態度。
轉型酒店經紀的挑戰
或許是時機恰好，當時聽聞強尼姊姊後續招募領檯人員時，欲專招女生。我便趁機向她請教有關經紀的事務。她得知我在服務生類型的工作已有一段時日，便問我：「酒店經紀的職責與少爺職務相差甚多，你有學習的決心嗎？」
聽到這問題，我心裡其實有些畏懼，因為我也不確定自己是否能勝任。畢竟在我眼中，其他經紀都能言善辯，而我毫無業務經驗，不敢妄稱能迅速上手。
後來，我與強尼姊姊深談了一番。她鼓勵我，說我在這環境已待了不短時間，該了解的事都已知曉，這是極佳的起點，其餘的事她會悉心教導。她還勸我，不要羨慕他人的優秀，而應將其視為榜樣或目標，奮力追趕！
我特別喜歡強尼姊姊說的一句話：「你現在羨慕他人，是因為你不知道自己也能如他們一般出色，甚至更勝一籌。」
正是這句話，支持我勇敢跳出舒適圈。然而，不得不承認，剛轉為經紀時，我極不適應。因為酒店經紀的核心職責在於開發客源，尋找小姐前來工作。
行業誤解與客源開發的難題
眾所周知，許多人對八大行業存有既定印象：
- 認為行業混亂
- 誤以為入行就需賣身
- 擔憂人身受控，難以脫身
然而，在強尼姊姊的團隊中，此類現象並不存在。強尼姊姊嚴禁團隊成員「黑白來」（至於其他經紀公司的情況，我則不得而知）。只是未接觸過酒店行業的人，多通過新聞了解酒店，若非有事發生，記者也不會報導，因此開發客源實屬不易。
所幸，在開發客源的過程中，強尼姊姊提供了許多寶貴建議，讓我明白如何調整自己的方式方法。後來我才知道，關鍵在於讓對方產生信任感，使其覺得與我交談安心無虞，如此才有合作的可能。這2年來，我頗有心得。若日後有機會撰文分享，定會詳述其中經驗，供大家參考^^
強尼姊姊的團隊與支持
強尼姊姊非常重視團隊中的每一位成員，為營造最佳工作環境，她特意組建了妝髮團隊，制定了完整的訓練計劃及清晰的規章制度，旨在讓大家都能心情愉悅地工作，保持最佳狀態。
若你也渴望置身於一個能創造高收入的工作環境，不妨直接與強尼姊姊聯絡：
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